군대에서 진급하려면 몇 가지 기준을 충족해야 합니다. 첫 번째는 최소 복무 기간이고, 다음은 현재 보유하고 있는 등급(또는 직급)의 최소 시간입니다. 최소 시간 요구 사항을 충족하면 프로모션 보드에 진출하도록 선택됩니다. 그런 다음 진급 포인트가 합산되어 해당 월에 설정된 MOS(군사 직업 전문 분야)의 최소 점수를 충족하면 진급됩니다. 프로모션 포인트를 계산하려면 모든 업적을 확인해야 합니다.
ERB(Enlisted Record Brief) 사본을 인쇄하십시오. 이는 인적 자원 사령부 iPERMS 웹사이트를 통해 공식 군인 파일(OMPF)에 액세스하거나 S1을 방문하여 사본을 요청할 수 있습니다. ERB는 모든 군사 업적과 민간 대학 학점의 스냅샷이며 대부분의 승진 포인트를 계산하는 데 필요한 모든 정보를 포함합니다.
ERB를 확인하십시오. 여러 섹션으로 나누어져 있습니다. 가장 먼저 확인해야 할 것 중 하나는 무기 자격 점수입니다. 점수는 가장 최근에 레인지에 갔던 시간을 반영해야 하며 2년 전보다 오래되어서는 안 됩니다. M-16 또는 M-4로 40개 중 40개를 쏘면 50 승격 포인트가 있습니다. 놓친 모든 샷에 대해 더 적은 점수를 받습니다. 일부 병사들은 이들 중 하나가 아닌 다른 주무기를 할당받게 되며 그에 따라 점수가 달라집니다. 무기 자격 점수 및 해당 승급 점수의 전체 목록은 육군 규정 600-8-19의 48페이지에 있는 차트 3-19를 참조하십시오(참고자료 참조).
마지막 신체 훈련(PT) 테스트의 점수를 찾으십시오. 최대 300 포인트를 얻으면 50 프로모션 포인트가 있습니다. 300점 미만이면 승급 점수가 낮아집니다. 점수로 얻은 승급 점수의 전체 목록은 육군 규정 600-8-19의 48페이지에 있는 표 3-20을 참조하십시오.
각 어워드에 대해 프로모션 포인트를 추가하십시오. A 등급 유니폼을 위한 리본 랙에 있는 대부분의 리본은 상이 무엇인지에 따라 5에서 35 사이의 승급 포인트 가치가 있는 상 또는 업적이 될 것입니다. 또한 획득한 탭(예:Special Forces 또는 Sapper)과 획득한 배지(예:Airborne 또는 Combat Medic)에 대해 승급 포인트를 획득합니다. 군 포상 및 업적에 대해 수여되는 전체 진급 점수 목록은 육군 규정 600-8-19의 49페이지를 참조하십시오.
당신의 교육을 봐. 이를 위한 두 개의 섹션이 있습니다. 하나는 군사 교육용이고 다른 하나는 대학 교육용입니다. 두 가지 모두에 대해 프로모션 포인트가 제공됩니다. 육군 규정 600-8-19의 50~52페이지에는 교육을 위해 이수한 시간 또는 학점을 기준으로 획득한 점수가 나와 있습니다.
당신의 리더들에게 당신이 승진 위원회에 가기 위해 선택되기를 원한다고 말하십시오. 그들이 당신을 선택하면, 당신의 지휘관은 당신의 전반적인 임무 수행에 대한 평가를 기반으로 최대 200 행정 점수를 줄 것입니다. 그런 다음 이사회 구성원은 이사회에서의 성과에 따라 각각 귀하에게 점수를 줄 것입니다. 게시판 이후에 귀하의 점수는 공식적으로 DA 3355 양식에 입력되며 다음 달에 육군 전체 진급 점수 요건이 나올 때까지 기다리게 됩니다. MOS에 대한 최소 포인트 요구 사항을 충족하면 S1이 사령부에 이를 알리고 그 달 1일 또는 그 무렵에 진급식이 열릴 것입니다. 최소 포인트를 충족하지 못하면 더 많이 벌어야 하거나 앞으로 몇 달 안에 육군이 포인트를 떨어뜨리기를 바랍니다. 포인트는 소멸되지 않으므로, 포인트가 적립되지 않으면 오래 기다리게 됩니다.