GDPR에 따르면 자신에게 속한 데이터가 처리되고 있는지 여부와 처리 중인 경우 보관 위치에 대한 확인을 받는 것은 개인의 권리입니다.

또한 다음을 포함하여 해당 데이터 및 기타 "보충 정보"의 사본을 보유할 권리가 있습니다. 데이터가 공유된/공유될 수신자 개인 데이터의 출처에 대한 정보 데이터가 저장될 가능성이 있는 기간입니다.

접근 권한 또는 "주체 접근 권한"입니다. "개인 데이터 영역에 속하는 항목을 인식하고 익숙해지는 것이 중요합니다. " 자신의 접근 권한을 사용하고 요청하는 개인으로서 다른 사람이 아닌 그들과 관련된 정보에 대해서만 접근이 허용됩니다.

요청을 인식하고 처리하는 것은 까다로울 수 있습니다. 개인이 직접 또는 서면으로 조직의 모든 부분(소셜 미디어를 통한 포함)에 요청할 수 있으며 특정 직원에 관한 것일 필요는 없습니다. 즉, 개인이 모든 직원에게 유효한 요청을 할 수 있으며(이메일 또는 전화로) 요청이 적절하게 관리되어야 한다는 것이 법으로 규정되어 있습니다.

일부 조직에는 요청 식별에 대해 개인을 처리할 수 있는 훈련된 직원이 있습니다. 다른 사람들은 개인이 작성해야 하는 정보 필드가 있는 표준 양식을 사용하여 "주체 액세스 요청"을 식별하고 개인의 데이터를 더 쉽게 찾을 수 있도록 합니다.

BrightPay는 GDPR 여정에 도움이 되도록 특별히 고안된 무료 온라인 웨비나를 계속 개최할 것입니다.

예정된 웹 세미나:급여 데이터 및 GDPR – 알아야 할 사항

의제:

임금 처리에 GDPR이 의미하는 바는 무엇입니까?

• GDPR 이해
• 회계사와 고객 간의 계약
• 템플릿 데이터 프로세서 계약
• 준수 증명
• 직원 데이터를 안전하게 저장

급여 명세서 및 GDPR 규정 준수

• 직원 동의
• 급여 명세서를 이메일로 보내기
• 권장 셀프 서비스 액세스

GDPR 위반

• 데이터 유출 조치 계획
• 미준수 및 처벌

BrightPay 및 GDPR

• BrightPay Connect – 온라인 셀프 서비스 포털
• 강화된 보안 조치

BrightPay는 급여 액세스 앱을 제공합니다.

빠르게 변화하는 오늘날의 환경에서 직원들은 간편하게 급여 명세서를 원합니다. BrightPay의 클라우드 추가 기능인 BrightPay Connect는 이제 직원이 이동 중에 급여 정보에 액세스할 수 있도록 직원용 스마트폰 및 태블릿 앱을 제공합니다. BrightPay Connect 앱 BrightPay 급여 소프트웨어 애플리케이션과 통합되어 급여를 관리하는 관리자에게 새로운 수준의 효율성과 생산성을 제공합니다. , 휴가 요청 및 HR 활동. 직원 앱은 모든 Android 또는 iOS 기기에서 무료로 다운로드할 수 있습니다.