중소기업에 가장 적합한 비즈니스 구조는 무엇입니까?

회사를 구조화하는 것은 사업을 시작할 때 내리는 첫 번째이자 가장 영향력 있는 결정 중 하나입니다. 그러나 중소기업에 가장 적합한 비즈니스 구조를 결정하는 것은 어려울 수 있습니다.

무작위로 비즈니스 구조를 선택하기 전에 각 유형의 엔티티가 소규모 회사에 어떤 영향을 미칠 수 있는지 알아보십시오. 스타트업에 가장 적합한 비즈니스 구조를 결정하기 전에 비즈니스 엔터티에 대한 모든 정보를 수집하십시오.

중소기업 옵션의 법적 구조

사업체를 결정할 때 몇 가지 선택 사항이 있습니다. IRS에 따르면 선택할 수 있는 5가지 비즈니스 구조가 있습니다.

  • 독점
  • 파트너십(일반, 유한 책임 또는 유한 책임 파트너십)
  • 유한책임회사(단일 회원 또는 복수 회원 LLC)
  • 기업
  • S Corporation

선택한 구조는 세금 책임에서 개인 책임에 이르기까지 모든 것에 영향을 미칩니다. 비즈니스를 등록하려면 먼저 구조를 선택해야 합니다.

중소 기업에 가장 적합한 비즈니스 구조는 무엇입니까?

사업 형태를 선택할 때 고려해야 할 많은 요소가 있습니다. 다음 8가지 질문을 사용하여 중소기업에 가장 적합한 회사 구조를 결정하십시오.

1. 중소기업에 가장 인기 있는 구조는 무엇입니까?

중소기업청(SBA)에 따르면 비즈니스 구조의 인기도는 직원 수(있는 경우)에 따라 달라집니다.

비고용주 기업의 대다수(86.4%)는 개인 소유로 구성됩니다. 직원과 함께 개인 사업자도 될 수 있음을 명심하십시오.

S Corp는 소기업의 대다수(47.3%)를 구성합니다. 소규모 고용주의 정의는 산업에 따라 다르지만 일반적으로 소규모 고용주는 직원 수 500명 이하의 사업체입니다. 그러나 SBA에 따르면 일부 회사는 최대 1,500명의 직원을 보유하면서도 여전히 소규모로 간주될 수 있습니다.

대규모 고용주의 경우 대다수가 법인(75.9%)으로 구성됩니다. SBA 규모 표준을 사용하여 대규모 고용주 분류는 산업에 따라 다릅니다.

더 많은 비즈니스 구조 통계를 보려면 다음 소규모 비즈니스 구조 차트를 확인하십시오.

2. 다른 사람과 사업을 시작하고 계십니까?

비즈니스를 공동 설립하는지 여부는 선택한 구조에 영향을 미칩니다.

스스로 사업을 시작하는 경우 개인 사업자, 1인 LLC, 법인 또는 S 법인으로 구성할 수 있습니다.

다른 사람과 사업을 시작하는 경우 파트너십, 다중 구성원 LLC, 법인 또는 S 법인으로 구성할 수 있습니다.

3. 귀하에게 유한 책임이 얼마나 중요합니까?

선택한 사업 구조에 따라 사업체가 부채를 상환할 수 없는 경우 개인 자산이 위험에 처할 수 있습니다.

자신과 개인 자산을 보호하기 위해 유한 책임을 제공하는 사업 구조를 선택하는 것을 고려할 수 있습니다. 유한 책임 보호가 있는 회사는 소유주와 분리된 것으로 간주됩니다. 즉, 개인 자산(예:자동차, 집)이 연결되지 않습니다. 일반적으로 재정적 책임의 범위는 사업에 투자한 금액입니다. 귀하의 비즈니스가 소송을 당하거나 채무를 상환할 수 없는 경우 채권자는 귀하의 개인 자산을 뒤쫓을 수 없습니다.

책임을 제한하지 않는 사업 구조를 선택하면 개인 자산이 보호되지 않습니다. 그러나 책임 보호가 없는 위험을 관리하는 데 도움이 되는 다양한 유형의 보험에 가입할 수 있습니다.

그렇다면 어떤 사업 구조가 유한 책임을 제공하고 어떤 사업 구조를 제공하지 않습니까?

LLC, 기업 및 S 기업은 유한 책임을 제공합니다. 유한 파트너십 및 유한 책임 파트너십의 유한 파트너도 유한 책임 보호를 받습니다.

개인 사업자 및 파트너십의 무한책임사원은 법적 책임을 지지 않습니다.

4. 어떤 종류의 세금 책임을 원하십니까?

귀하가 형성하는 구조의 유형은 귀하가 과세하는 방식과 귀하가 제출하는 세금 보고서에 영향을 미칩니다. 소기업 소유자로서 귀하는 사업 소득에 대한 세금을 납부할 책임이 있습니다. 그렇다면 세금에 가장 적합한 비즈니스 구조는 무엇입니까?

개인 사업자, 파트너, LLC 회원 및 S Corp 주주는 통과 과세를 즐깁니다. 통과 과세는 귀하의 비즈니스가 세금을 내지 않는다는 것을 의미합니다. 납세 의무는 귀하의 비즈니스를 통해 전달되며 귀하는 개인 수준에서 세금을 납부합니다.

일반 법인은 별도의 법인으로 간주되기 때문에 개인 세금과 법인 소득세로 인해 일반적으로 두 번 과세됩니다.

5. 어떻게 지불하시겠습니까?

귀하의 비즈니스에서 비용을 지불하는 방법을 이해하는 것은 귀하가 선택하는 구조에 달려 있습니다. 소기업 소유자로서 귀하의 비즈니스가 통합되지 않는 한 급여를 받을 수 없습니다. 통합되지 않은 경우 추첨을 받게 됩니다.

급여와 달리 직원 세금은 인출에서 원천 징수되지 않습니다. 결과적으로 귀하는 사회보장세 및 메디케어 세금을 충당하기 위해 자영업세를 납부할 책임이 있습니다. 그리고 예상 세금을 납부합니다.

회사가 설립되어 적극적으로 일하면 급여를 받게됩니다. 회사에서 적극적으로 일하지 않으면 배당금을 받습니다. 기업이 S Corp으로 구성되어 있다면 급여와 배당금을 모두 받을 수 있습니다.

6. 어떤 종류의 제어를 원하십니까?

비즈니스에 대한 통제 수준은 선택한 구조에 따라 다릅니다.

개인 사업자 및 1인 회원 LLC는 비즈니스 운영 방식을 완전히 제어할 수 있습니다. 합자회사의 무한책임사원도 완전한 통제권을 가질 수 있습니다.

비즈니스를 공동 설립한 경우 설립자 또는 파트너십 계약에 따라 다른 파트너, 회원 또는 주주와 통제권을 공유해야 합니다.

7. 복잡한 구조를 처리할 시간과 돈이 있습니까?

1인 기업은 형성하기 가장 쉬운 사업 구조입니다. 그리고 정부 규제가 가장 적습니다.

파트너십도 비교적 쉽게 형성할 수 있습니다. 작은 악수만으로도 파트너십을 시작할 수 있습니다. 그러나 파트너십 계약도 작성해야 합니다.

LLC를 구성하려면 주에 조직 문서를 제출해야 합니다. 제출 수수료도 지불하게 될 것입니다. 또한 지역 신문에 발표하는 것과 같은 다른 주별 요구 사항을 충족해야 할 수도 있습니다.

기업은 형성하는 데 가장 많은 시간이 소요됩니다. C Corp을 구성하려면 무엇보다도 이사 및 임원을 임명하고, 정관을 제출하고, 주권을 발행해야 합니다. 그리고 수수료를 지불해야 합니다.

S Corp을 구성하려면 법인 또는 LLC로 구조화한 후 추가 단계를 거쳐야 합니다. 통합 후 Form 2553, Election by a Small Business Corporation을 제출하여 S Corp 지위를 선택할 수 있습니다.

8. 귀하의 비즈니스 비전은 무엇입니까?

처음부터 터널 비전을 갖는 것은 쉽습니다. 그러나 사업체를 선택할 때는 회사의 미래를 고려해야 합니다. 그렇지 않으면 복잡하거나 제한적일 수 있는 비즈니스 구조를 자주 전환해야 할 수도 있습니다.

주요 사업 확장을 계획하고 있다면 기업이 그 길일 수 있습니다. 다른 비즈니스 구조로 확장할 수 있지만 기업으로서 더 많은 투자자가 있을 수 있습니다.

은퇴 후 사업을 어떻게 하고 싶은지 생각해 보세요. 귀하의 중소기업 퇴출 전략에는 회사를 다른 사람에게 이전하거나 문을 닫는 것이 포함됩니까?

일반적으로 파트너쉽과 단독 소유권은 소유자가 떠나면 해산됩니다. 그러나 LLC와 기업은 별도의 법인으로 간주되기 때문에 회사를 떠난 후에도 비즈니스는 계속됩니다. 회사를 떠난 후에도 파트너십이나 개인 사업을 계속하려면 비즈니스 매각을 고려하십시오.

어떤 사업 구조를 선택해야 합니까?

회사마다 다르기 때문에 중소기업을 위한 표준 최고의 비즈니스 구조는 없습니다. 결정하기 전에 위의 요소를 고려하십시오.

각 파일링 구조의 장단점은 다음과 같습니다.

혼자 소규모 사업체를 운영하고 간단한 사업 구조를 원하신다면 개인 사업자가 되는 것이 올바른 선택이 될 수 있습니다. 경유 과세를 즐길 수 있지만 유한 책임이 없다는 점에 유의하십시오.

한 명 이상의 다른 사람과 사업을 시작하는 경우 파트너십을 선택할 수 있습니다. 파트너십은 형성하기 쉽고 과세가 통과하며 유한 책임이 없다는 점에서 개인 기업과 유사합니다.

유한 책임 보호 및 통과 과세를 위해 LLC 또는 S 법인을 구성하기로 결정할 수 있습니다. LLC 또는 S 기업을 구성하려면 더 많은 서류 작업과 시작 비용이 필요하므로 이러한 구조에 더 많은 시간과 비용을 투자할 준비를 하십시오.

일반적으로 대기업은 C 기업으로 구성됩니다. C Corp 구조에서는 유한 책임 보호와 퇴사 후에도 계속되는 사업을 누릴 수 있지만 더 복잡한 세금, 신고 및 관리 요구 사항이 적용됩니다.

이 글은 법적 조언이 아닙니다. 회사를 구조화하기 전에 중소기업 변호사와 상의해야 합니다. 변호사가 귀하의 중소기업에 가장 적합한 구조를 선택하는 데 도움을 드릴 수 있습니다.

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