우리 나라가 최선을 다하는 사람들에게 무엇을 제공하는지 생각할 때 잘못된 시간은 없습니다. 그러나 재향 군인의 날이 다가옴에 따라 지금은 재향 군인이 계속해서 국가를 위해 봉사하는 방법을 살펴보기에 완벽한 시기입니다. 그 반대의 경우도 마찬가지입니다.

미국 노동부의 최신 보고서에 따르면 2018년에 1,920만 명의 남녀가 퇴역 군인이었습니다. 이는 18세 이상(기관 외부) 인구의 약 8%를 나타냅니다.

제대군인의 실업률은 3.5%로 2018년 미국 전역의 연평균 3.9%보다 낮습니다. 보고서에 따르면 2018년 326,000명의 재향 군인 실업자 중:

• 54%가 25~54세
• 40%가 55세 이상
• 6%가 18~24세

BLS 보고서에 따르면 재향 군인의 증가하는 비율이 여성입니다. 모든 재향 군인의 약 10%가 여성이며, 여성은 2001년 9월 이후 군에 복무한 410만 명 중 약 17%를 차지합니다.

재향 군인이 일하는 곳

노동부 보고서는 또한 공공 서비스에 대한 재향 군인의 지속적인 관심 경향을 강조하며 다음과 같이 언급합니다.

"2018년 걸프 전쟁 시대에 고용된 제2차 참전 용사들은 비재향 군인보다 공공 부문에서 일할 가능성이 각각 26%와 13%로 두 배였습니다."

연방, 주 또는 지방 정부에서 근무하는 재향 군인의 비율은 21.7%인 반면 민간 산업에서 근무하는 재향 군인의 비율은 70.4%입니다. 나머지는 농업 분야에서 일하거나 연방 정부가 별도로 계산하는 자영업자입니다.

재향 군인 고용을 위한 가장 큰 부문은 다음과 같습니다.

• 제조업:베테랑의 11.7%
• 전문 및 비즈니스 서비스:11.4%
• 교육 및 의료 서비스:8.4%
• 소매 무역:8.4%
• 교통 및 유틸리티:7.3%
• 건설:6.4%

보고서에 따르면 전반적으로 고용된 재향 군인의 39.1%가 "관리, 전문 및 관련 직종"에 있습니다.

추가로 16.5%는 "영업 및 사무직"에, 유사한 숫자는 "생산, 운송 및 자재 이동 직업"에 있으며, 추가로 14.2%는 서비스 산업에 종사합니다.

재향 군인에게 인력을 가장 많이 의존하는 회사는 어떻습니까? 가장 큰 회사는 기술 서비스 및 컨설팅 회사입니다. Monster.com에 따르면 ManTech 직원의 거의 절반(47%)이 베테랑입니다. 재향 군인은 CACI International Inc.에서 37%, Booz Allen Hamilton에서 27%, PRISM Inc.에서 23%, Lockheed Martin에서 22.5%를 구성합니다.

Monster.com에 따르면 다른 산업 분야에서는 Union Pacific Railroad 직원의 18%와 Schneider National의 22%가 베테랑입니다. 그리고 Glassdoor는 Boeing 직원의 15%가 베테랑이라고 보고합니다.

재향군인의 취업을 돕는 프로그램

위의 회사 중 많은 수가 사내 전문 봉사 활동 및 유지 프로그램 덕분에 베테랑 고용률이 높아졌습니다. 그러나 그들은 직업을 위해 재향 군인을 대상으로하는 유일한 프로그램이 아닙니다. 연방 정부(Feds Hire Vets)에서 Walgreens(HERO 프로그램)에 이르기까지 모든 사람이 수의사에게 특히 기회를 제공하는 것 같습니다.

다음은 몇 가지입니다.

• Power Home Remodeling의 Power Veterans Initiative는 수의사를 고용하는 다른 기업을 옹호하고 지원하면서 퇴역 군인과 군인 배우자를 위한 회사 자체의 고용 인센티브를 강조합니다.
• Southwest Airlines의 Military Skills Translator와 Home Depot의 Military Skills Translator는 모두 군 경력과 일치하는 민간 직업을 식별하는 데 도움이 됩니다.
• 미국 재향 군인국(VA)은 재향 군인이 마땅히 받아야 할 일과 혜택을 받을 수 있도록 최선을 다하고 있습니다. 재향 군인을 직접 고용하는 것 외에도 이 부서는 이력서 조언 및 연방 고용 절차에 대한 안내를 포함하여 많은 리소스를 제공합니다.

재향 군인을 위한 기타 작업 리소스

위의 회사와 기관은 재향 군인에게 취업 기회를 제공하지만 다른 기관은 수의사가 원하는 직업을 찾거나 창출하도록 돕는 데 중점을 둡니다.

• Military.com은 다양한 산업 분야의 퇴역 군인 구인 게시판, 민간 고용으로의 전환 안내, 군사 기술 번역가, 직업 매칭 지원, 취업 박람회 검색 등 광범위한 무료 지원을 제공합니다.
• Hire Heroes USA는 멘토링, 구인 게시판, 교육 프로그램을 통해 퇴역 군인과 그 배우자가 취업할 수 있도록 돕는 단체와 협력하는 비영리 단체입니다.
• VA의 직업 재활 및 고용 프로그램은 장애가 있는 재향 군인이 일자리를 찾거나 자영업을 하고 민간인 생활에서 독립할 수 있도록 돕습니다.
• VA의 Veteran Entrepreneur Portal은 수의사가 사업 또는 프랜차이즈를 시작하고 자금을 조달하며 정부 계약을 찾는 데 도움이 됩니다.
• 소기업을 지원하는 비영리단체인 SCORE는 수의사 기업가가 사업을 시작하고 성공하는 데 도움이 되는 다양한 리소스를 보유하고 있습니다. 여기에는 온라인 및 지역 워크숍과 자금 출처에 대한 정보가 포함됩니다.

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