삶은 우리에게 예상치 못한 모든 종류의 도전을 줄 수 있습니다. 때로는 그것이 우리의 일을 방해하는 질병이나 부상이 될 수 있습니다.
실제로 미국 질병통제예방센터(Centers for Disease Control)의 가장 최근 데이터에 따르면 약 6100만 명이 어떤 형태의 장애를 안고 살고 있습니다. 게다가, 20세의 약 4분의 1은 근육이나 뼈 부상, 암, 정신 질환, 심지어 뇌졸중과 같은 장애로 인해 은퇴 연령이 되기 전에 어느 시점에서 실직할 것으로 예상할 수 있습니다.
장애 인식 위원회(Council for Disability Awareness)에 따르면 미국 소비자의 약 40%가 비상 시 400달러를 마련할 수 없을 것이라고 말하기 때문에 결근이 특히 문제가 될 수 있습니다.
다행스럽게도 상해를 입거나 너무 아파서 일할 수 없을 때 급여의 일부를 대체하여 소득 보호를 제공할 수 있는 장애 보험이 있습니다.
고용주는 단기 또는 장기 장애 보험을 제공할 수 있습니다. 그리고 5개 주와 푸에르토리코는 근로자를 위한 임시 장애 보험 프로그램을 제공합니다. 따라서 어떤 보장이 이미 제공되고 있는지 확인합니다. 그러나 대부분의 민간 부문 근로자는 장단기 장애 보험에 접근할 수 없기 때문에 고용주에게 의존하여 가입할 필요가 없습니다. 질병이나 사고 발생 시 소득의 일부를 대체하여 재정을 보호하는 데 도움이 되는 장애 보험에 스스로 가입할 수 있습니다.
장애 보험은 단기적 또는 장기적으로 필요합니다.
가장 일반적으로 장애 보험은 소득의 약 50%에서 60%를 보장할 수 있습니다. 그러나 미국 소비자 연맹(Consumer Federation of America)에 따르면 귀하의 정책에 따라 다양한 보장 옵션이 있으며 일부 플랜은 소득의 최대 80%까지 지불할 수 있습니다.
장기간에 걸친 것이기 때문에 장기 장애 보험은 일반적으로 소득의 더 적은 부분(보통 40%에서 60% 사이)을 보장하고 월 지급액은 일반적으로 수천 달러에서 수천 달러에 이르는 특정 금액으로 제한됩니다. 최대 $25,000.
장애 보장이 많을수록 해당 보장에 대한 월 보험료가 높아질 수 있음을 명심하십시오.
장애 보험, 고려해야 할 요소
귀하가 장애 보험 정책을 선택하면 보험사는 보험 가입 위험을 평가하기 위해 언더라이팅(underwriting)이라는 절차를 수행합니다. 보험사가 고려할 사항:
또한 실직 상태이고 현재 소득이 없거나 현재 장애가 있는 경우 대부분의 경우 장애 보험을 신청할 수 없습니다.
장애 보험을 받기 위해 9-5 사무실 일을 할 필요는 없습니다. 그리고 자신을 위해 일하는 경우 소득과 재정적 웰빙을 보호하기 위해 장애 보험에 가입하는 것이 훨씬 더 중요할 수 있습니다. 언더라이팅 요건은 다양하지만 자격을 갖추려면 일반적으로 세금 양식을 제시하여 자영업 소득이 있음을 증명해야 합니다.
Stash의 파트너인 Breeze는 장기 장애 보험을 제공합니다. Breeze는 위탁 판매 대리인을 사용하지 않으므로 누군가가 귀하에게 필요하지 않은 정책을 강요하는 것에 대해 걱정할 필요가 없습니다. 그리고 Breeze는 모든 라이프스타일과 요구 사항에 맞는 정책을 가지고 있습니다. 또한 비용과 수수료가 투명하므로 비용에 놀라지 않을 것입니다.
Breeze의 언더라이팅 프로세스는 빠르고 100% 온라인입니다. 보장 옵션에 대해 알아보고 몇 분 안에 견적을 받을 수 있으며 플랜 비용은 월 $9 정도입니다.
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