이제 거대한 베이비붐 세대가 은퇴의 최전선에 서 있습니다. 가장 어린 붐 세대는 현재 57세이고 가장 나이가 많은 세대는 75세입니다. Transamerica Center for Retirement Studies의 최근 설문 조사에 따르면 이 그룹의 가장 큰 두려움과 젊은 세대의 우려가 무엇인지 알 수 있습니다.
보고서를 작성하기 위해 Transamerica는 2020년 말에 붐 세대를 포함하여 10,000명 이상의 미국 근로자로 구성된 전국적으로 대표되는 그룹에 대해 25분 동안 온라인 설문조사를 실시한 Harris Poll을 사용했습니다.
베이비 붐 세대의 가장 큰 은퇴 두려움을 살펴보기 위해 영리 기업에 고용된 일부 근로자에 초점을 맞춘 보고서를 사용했습니다.
이것을 은퇴에 대한 가장 큰 두려움으로 꼽은 베이비붐 세대 :17%
여론 조사에 따르면 베이비 붐 세대(1946년에서 1964년 사이에 태어난 미국인)의 17%가 그들이 사회적으로 소외되고 생을 마감할 때 혼자가 될 것이라고 걱정하는 것으로 나타났습니다.
흥미롭게도 나이 든 근로자는 젊은 근로자보다 외로움을 덜 걱정하는 것으로 나타났습니다.
"은퇴에 대한 가장 큰 두려움은 무엇입니까?"라는 질문에 "고독감과 외로움"을 선택한 다른 세대의 비율은 다음과 같았습니다.
이것을 은퇴에 대한 가장 큰 두려움으로 꼽은 베이비붐 세대 :21%
설문 조사에 참여한 붐 세대 중 약 21%는 은퇴 후에도 시간을 보내고 계속 참여할 수 있는 의미 있는 방법을 찾지 못할 수도 있다고 우려했습니다.
아마도 그들은 2006년과 2010년 사이에 수행된 연구에서 목적의식이 강하지 않은 50세 이상의 성인이 사망할 확률이 2배 이상 높다는 다른 초기 연구 결과를 본능적으로 이해했을 것입니다. 이 연구는 JAMA Network Open에 게재되었습니다. . JAMA는 국제 동료 심사를 거친 일반 의학 저널입니다.
이것을 은퇴에 대한 가장 큰 두려움으로 꼽은 베이비붐 세대 :21%
조사에 응한 붐 세대의 또 다른 21%는 자신과 가족의 기본적인 재정적 필요를 충족할 수 없는 것을 두려워한다고 Transamerica가 밝혔습니다.
추측과 정보 부족으로 인해 이러한 두려움이 적어도 어느 정도 발생할 수 있습니다. 많은 응답자가 은퇴에 필요한 자금이 얼마인지 잘 알지 못하기 때문입니다.
베이비 붐 세대의 10%만이 재정 고문의 정보를 기반으로 은퇴 재정 필요를 추정한다고 말했습니다. 이는 밀레니얼의 19%, X세대의 14%, Z세대의 8%와 비교됩니다.
전반적으로, 설문에 응한 모든 사람의 43%는 얼마만큼의 돈이 필요할지 추측했습니다. 38%는 현재 지출을 기준으로 필요한 퇴직 소득을 추정했습니다.
이것을 은퇴에 대한 가장 큰 두려움으로 꼽은 베이비붐 세대 :25%
비교적 말해서, 설문 조사에서 가장 나이가 많은 그룹인 베이비 붐 세대(25%)와 가장 어린 그룹인 Z세대(25%)는 적절하고 저렴한 의료 서비스를 이용할 수 있는지 여부에 대해 가장 덜 우려했습니다.
밀레니얼 세대(30%)와 X세대(32%)는 의료 서비스 이용에 대해 더 많은 걱정을 했습니다.
이것을 은퇴에 대한 가장 큰 두려움으로 꼽은 베이비붐 세대 :27%
독립을 잃을 가능성은 누구에게나 큽니다. 그러나 다시 말하지만, 이것은 고령 근로자에게 감소하는 것으로 보이는 두려움입니다.
Transamerica 설문조사에서 붐 세대의 27%와 X세대의 28%가 독립성을 상실하는 것을 우려했습니다.
그러나 Z세대의 35%와 밀레니얼 세대의 30%에 해당하는 더 많은 젊은 사람들이 노년기에 의존하게 되는 것을 걱정했습니다.
이것을 은퇴에 대한 가장 큰 두려움으로 꼽은 베이비붐 세대 :36%
전체 근로자의 약 3분의 1(32%)이 알츠하이머병이나 다른 형태의 치매로 인해 인지 능력이 저하될까 걱정한다고 말했습니다.
베이비붐 세대(36%)와 Z세대(38%)가 이 문제를 가장 우려했습니다.
이것을 은퇴에 대한 가장 큰 두려움으로 꼽은 베이비붐 세대 :39%
베이비 붐 세대의 상당수가 장기 요양 비용에 대해 걱정하고 있는 것으로 조사에 나와 있습니다. 다른 세대의 구성원보다 더 많은 붐 세대가 이 문제를 최우선으로 생각합니다.
개호보험이 답인가? Money Talks News의 설립자인 Stacy Johnson은 "장기요양 보험을 구입해야 하나요?"에서 이는 귀하의 특정 상황에 따라 다릅니다.
장기 요양 보험에 가입하기로 결정했다면 다음을 알아두십시오. 제품을 구입할 때 나이가 매우 중요합니다. 너무 오래 기다리면 보장이 거부될 수 있습니다.
이것을 은퇴에 대한 가장 큰 두려움으로 꼽은 베이비붐 세대 :42%
Transamerica에 따르면 많은 베이비 붐 세대는 사회 보장 퇴직 연금이 삭감되거나 프로그램이 폐지될 수도 있다고 걱정한다고 말했습니다.
그것이 정당한 우려이긴 하지만, 베이비 붐 세대와 다른 사람들은 자신의 실수와 무지가 퇴직 시 사회 보장 제도에서 힘들게 번 수입을 박탈할 수 있다는 사실을 깨닫지 못할 수도 있습니다. 소셜 시큐리티를 청구하기에 가장 좋은 시기를 아는 것이 중요하며, 수당을 받는 동안 일하는 규칙을 이해하는 것도 중요합니다.
이것을 은퇴에 대한 가장 큰 두려움으로 꼽은 베이비붐 세대 :46%
건강 악화로 인한 장기 요양의 필요성에 대한 두려움은 베이비 붐 세대의 두 가지 가장 큰 두려움 중 하나라고 여론 조사 기관이 밝혔습니다.
붐 세대의 거의 절반이 Transamerica에 이 문제에 대해 걱정한다고 말했습니다.
요양원이나 기타 시설에서 치료가 필요한 경우 연구를 수행하면 더 많은 통제권을 갖게 됩니다. 높은 점수를 받는 요양원을 식별하여 좋은 치료를 받을 수 있습니다.
이것을 은퇴에 대한 가장 큰 두려움으로 꼽은 베이비붐 세대 :46%
그들의 돈이 더 오래 살 것이라는 전망이 베이비 붐 세대를 가능한 한 장기 요양의 필요성만큼 두려워하게 하는 유일한 관심사입니다.
조사에 응한 붐 세대와 X세대 구성원 중 46%는 수명이 다하기 전에 재정이 만료될까 걱정한다고 말했습니다.
그러나 비용을 절감하고 절약을 강화하기 위해 할 수 있는 일이 많이 있습니다. 예를 들어, 부채는 미국인들이 은퇴를 위해 저축하는 데 어려움을 겪는 가장 큰 이유입니다. 늦은 나이에도 둥지 알을 강화할 수 있습니다. 많은 퇴직자들은 부채를 줄이고, 청구서를 정리하고, 퇴직 소득을 늘리고, 퇴직 연도에 대한 재정 계획을 세우기 위해 전문적인 재정 지원에 의존합니다.