사무실 정치가 손에 닿지 않으면 유해한 작업 환경이 조성될 수 있습니다. 그러나 그렇게 할 필요는 없습니다. 직장에서 어떤 정치를 하든 사무실 정치를 전문적으로 다루는 방법을 알려드리겠습니다.
Merriam-Webster는 Office Politics를 비즈니스 또는 회사 내에서 권력이나 이점을 얻거나 유지하는 데 사용되는 활동, 태도 또는 행동으로 정의합니다. 기본적으로 사무실에 있는 각 사람은 다른 사람들에게 호감이 가고, 싫어지고, 다른 직원들과의 긍정적이고 부정적인 관계가 정치 문화를 만듭니다.
그것에 대해 생각해보십시오. 직장 동료에게 불평을 한 적이 있습니까? 아마도 당신은 자신의 일을 하지 않는 다른 동료에 대해 불평하고 있었을 것입니다. 또는 질문이 있었지만 특히 자신을 좋아하지 않는다고 생각되는 사람에게 묻는 것을 피했습니다. 이 모든 것은 모든 직장에 존재하는 일종의 사무실 정치의 예입니다.
솔직히 '사무실 정치'라는 단어는 나쁜 단어처럼 들립니다. 누군가가 당신에게 다가와서 사무실 정치를 얼마나 좋아하는지 말한다면 아마도 좋은 첫인상을 주지 못할 것입니다.
그러나 문제의 사실은 사무실 정치가 사회적 상호작용의 불가피한 부산물이며 반드시 필요한 나쁜 일이 되는 것.
그들은 나쁜 일이 될 수 있습니까? 전적으로. 그렇기 때문에 사무실 정치에 어떻게 대응할지 신중하게 생각해야 합니다.
그렇다면 사무실 정치를 어떻게 처리합니까? Ramit은 최근 그의 친구인 Kevin Hillstrom을 인터뷰하여 과거에 사무실 정치를 어떻게 처리했는지에 대해 이야기했습니다. Kevin은 지금은 성공적인 CEO이지만 Land's End의 분석가였을 때 그는 사무실 정치에 어려움을 겪었습니다.
대부분의 사람들은 사무실 정치를 다루는 가장 좋은 방법은 그것을 완전히 피하는 것이라고 생각합니다. 이것이 훌륭하게 들리지만 실제로 하기는 정말 어렵습니다. 케빈은 모든 경영진과의 첫 만남을 경험한 후 사무실 정치에 대한 순진한 태도가 잘못된 전략이라는 것을 깨달았습니다. 대신 주변에서 게임이 진행되고 있음을 인정하십시오. 상황을 인식하면 자신의 청렴성을 보호하고 정치적 함정에서 벗어나는 방식으로 행동할 수 있습니다.
어떤 사람들은 정치적인 역학관계를 알아차리는 데 어려움을 겪습니다. 영상에서 케빈 힐스트롬도 그 중 한 명임을 알 수 있다. 그가 경영진에게 중요한 프레젠테이션을 할 때 경영진이 Kevin의 프레젠테이션을 인식하는 방식에 큰 영향을 미쳤습니다.
그것에 대해 생각해보십시오. 내가 최고 경영진이고 영업팀의 Jim이 정말 마음에 들지 않고 Kevin의 프레젠테이션이 영업팀의 Jim에게 정말 매력적이라면 설득당하는 경향이 훨씬 적습니다. 그러나 케빈이 방을 읽었다면 각 임원에게 호소하고 모두를 설득할 수 있었을 것입니다.
케빈이 Land's End에서 일하는 동안 그는 상사가 자신에게 비즈니스 기술이 없다는 이야기를 우연히 들었습니다. 분명히 이 댓글은 쏘았지만 Kevin은 이를 자신을 개선하기 위한 모닝콜로 사용했습니다.
그가 가장 먼저 한 일 중 하나는? 그는 사무실에서 성공한 사람들이 한 일에 관심을 갖기 시작했습니다. 그는 자신의 상사 중 한 명이 좋은 결정을 내리기 위해 항상 사실과 정보를 가지고 있다는 평판을 얻을 수 있었고, 그녀 위에 있는 사람들이 그것을 알아차리고 그녀에게 관심을 가졌다고 언급했습니다. 그녀를 모방하는 대신 Kevin은 그것을 사용하여 세상을 보는 방식에 따라 자신의 명성을 쌓기 위해 노력했습니다.
명성을 쌓는 것은 정치적인 일입니다. 하지만 나쁜 일이 아닙니다. 이것은 유해한 작업 환경을 조성하지 않고 경력을 발전시키기 위해 사무실 정치를 어떻게 사용할 수 있는지 보여주는 한 가지 예입니다.
사무실이 정치로 가득 차 있든 없든 의사 소통 기술을 연마하는 것은 항상 도움이 됩니다. 더 나은 의사 소통자가 됨으로써 사무실 드라마를 부추기는 종류의 오해를 피할 수 있습니다. 또한 명확하게 의사 소통함으로써 자신에 대한 좋은 평판을 구축할 수 있습니다. 커뮤니케이션은 Kevin에게 큰 약점이었습니다. 그래서 그는 사람들을 설득하는 방법을 배우기 위해 8주 과정을 수강했습니다.
너무 극단적으로 갈 필요는 없지만 의사 소통 기술을 향상시키면 Kevin이 승진하고 결국 자신의 회사를 이끌 수 있습니다.
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