11월은 전국 가족 간병인의 달입니다. 사랑하는 사람의 건강을 지원하거나 장애 관리에 도움을 주는 자원 봉사 친구 및 가족의 공헌을 축하하는 시간입니다.
Eric*(35세)은 심장 문제, 당뇨병, 치매를 앓고 있는 아버지를 전임으로 돌보고 있습니다. 그에게는 5명의 다른 형제가 있지만 대부분은 혼자입니다. 일부 간호사는 아버지에게 약과 기타 치료를 하기 위해 방문합니다. Eric에게 그의 형제들이 아버지를 데려가겠다고 제안하는 것은 그에게 세상을 의미합니다. 최근에 그의 형제 중 한 명은 새 신발을 사러 아빠를 데리고 나가기까지 했습니다. 두 시간 밖에 없었지만 에릭이 숨을 쉴 수 있었던 시간은 두 시간이었습니다.
미국 인구의 29%인 6,500만 명 이상이 특정 연도 동안 만성 질환, 장애 또는 노인 가족이나 친구를 돌보고 사랑하는 사람을 돌보는 데 주당 평균 20시간을 보냅니다. 간병을 위한 전국 연합. 그리고 가족 간병인의 13%는 주당 40시간 이상의 간병을 제공하고 있습니다.
간병인은 다른 사람을 위해 희생하는 관대하고 자비로운 사람들입니다. 이 역할을 하는 사람들은 건강, 개인 및 재정적 웰빙에 관한 결정을 저글링해야 합니다. 세탁 목록의 맨 위에 쌓인 의무에는 직계 가족을 돌보는 것이 포함됩니다. 간병인은 간호사, 권위 있는 인물, 심지어는 돌보는 사람들의 동반자가 되어야 하기 때문에 부모와 비슷합니다.
휴식이나 감사가 없으면 간병인은 기분이 좋지 않을 때에도 지치고 강제로 일하게 될 수 있습니다. 간병인 소진은 태도의 변화를 동반할 수 있는 신체적, 정서적, 정신적 피로 상태입니다.
56세의 Peggy*는 말기 암에 걸린 여동생을 돌보고 있었습니다. 그녀는 언니의 병을 받아들이고 용감한 얼굴을 하려고 애쓰며 감정적이었습니다. 그녀는 여동생을 돌보는 동안 피곤하고 짜증이 나기 시작했습니다. 그녀는 압도감을 느끼고 모든 것에 완전히 대처하지 못하기 때문에 사랑하는 사람들을 꾸짖었습니다. 결국 그녀의 여동생은 호스피스 요양원에 놓이게 되었습니다. 고맙게도 그녀는 Peggy가 상담을 받으러 가는 동안 여동생을 돌볼 보좌관을 고용할 수 있었습니다. Peggy는 가족을 위해 그곳에 있기 위해 자신을 돌볼 시간이 필요했습니다.
WebMD에 따르면 "간병인이 필요한 도움을 받지 못하거나 신체적으로나 재정적으로 할 수 있는 것보다 더 많은 일을 하려고 할 때 번아웃이 발생할 수 있습니다."라고 합니다.
많은 사람들이 현재 근무 중이지만 부상을 입거나 정신적/신체적으로 지쳤거나 아프기 때문에 "일을 할 수 없는" 상태를 의미하는 프레젠티즘(Presenteeism)에 대해 유죄입니다.
"많은 고용주가 결근으로 인한 비용을 항상 인식하고 있지만, 아프거나 의료 장애가 있는 직원이 근무하는 동안 생산성 저하의 형태로 조직에 상당한 비용을 초래할 수 있다는 증거가 증가하고 있습니다." 국립 생명 공학 정보 센터.
번아웃이나 프리젠테이션의 몇 가지 이유는 다음과 같습니다.
또한, 병에 걸리게 되면 보살핌을 받는 사람의 건강에도 영향을 미칩니다.
간병인의 역할을 맡은 사람들에게 감사를 표하고 삶을 더 쉽게 만드는 방법이 있습니다.
사람들은 인정받고 존경받기를 원합니다. 추수감사절은 가족과 친구들을 축하하는 시간이기도 하지만 많은 것을 베푼 이들에게 보답하는 시간이기도 합니다.
*실화이지만 기밀 유지를 위해 이름이 변경되었습니다.
