"새해 복 많이 받으세요! 2018년은 모두에게 더 나은 해가 될 것입니다.”

1월 1일 아침 저를 반겨준 문자입니다. '새해 복 많이 받으세요'를 보고 반가웠지만 두 번째 문장이 아쉬웠다. 보내는 사람의 마음가짐에 대해 정말 많이 생각하게 되었어요.

풍요 대 희소성 사고 방식

모든 해에는 기복이 있습니다. 하지만 우리는 피해자 역할을 할 수 없습니다. 새해는 우리에게 새롭게 시작할 수 있는 기회를 줍니다. 그리고 그것은 희소성 대 풍요의 사고방식과 직접적인 관련이 있습니다. 희소성 사고방식에서 당신은 결코 "충분하지" 않을 것이라고 끊임없이 걱정하는 궁핍한 곳에서 일하고 있습니다. 풍요로운 마음가짐으로 현재 상황을 뛰어넘는 잠재력을 봅니다. 당신은 더 밝은 미래에 희망이 있습니다. (관련 기사는 John Maxwell의 팁 또는 The Simple Dollar의 설명을 참조하십시오.)

목표 달성

풍부한 사고방식으로 운영하는 것도 목표 설정과 관련이 있습니다. 구체적이고 측정 가능하며 달성 가능하고 관련성 있고 시간 제한이 있는 SMART 목표에 대해 들어본 적이 있을 것입니다. 친숙함도 중요하지만 적용이 더 어려울 수 있습니다. 2018년의 목표 달성에 대해 진지하게 생각하고 있다면 Jon Acuff의 Finish와 Michael Hyatt의 Your Best Year Ever라는 두 권의 새 책을 추천합니다. 그들은 비슷한 주제를 따르지만 접근 방식과 글쓰기 스타일이 엄청나게 다릅니다. Acuff는 유머, 많은 실제 사례 및 연구 기반 증거를 추가합니다. 하얏트는 인기 있는 "최고의 해" e-코스를 책으로 변환하여 중요한 목표를 달성하기 위한 체계적인 5단계 계획을 제공했습니다. 그는 진행 상황 확인을 위한 수명 평가 도구도 포함합니다.

완벽주의 극복

Acuff의 책의 주요 전제는 진정으로 끝내기 위해 완벽주의를 이겨야 한다는 것입니다. 완벽주의는 우리가 시작한 다음 날 나타나다가 마무리에 가까워지면 다시 추악한 머리를 들어 올립니다. 우리는 목표를 재미있게 만들어야 합니다. 달리기를 즐기지 않는다면 올해 마라톤을 하겠다는 목표를 세우지 마세요. 반짝이는 물체 증후군을 피하기 위해 Acuff는 또한 여러 가지 다른 목표에 동시에 노력하기보다 한 번에 하나의 목표에 집중할 것을 권장합니다.

계획 준수

하얏트는 8~10개의 연간 목표를 서로 연결된 삶의 영역에 분산하도록 권장합니다. 예를 들어, 결혼 생활이 이미 견고하다면 동료와 더 강한 관계를 발전시키는 것이 더 쉬울 수 있습니다. Michael Hyatt는 또한 습관과 성취 목표를 설정하는 것의 중요성에 대해 설명합니다. 당신의 성취 목표가 12월 31일까지 30권의 책을 읽는 것이라면 습관 목표는 오늘부터 매일 밤 30분 동안 읽는 것일 수 있습니다. 마지막으로 하얏트는 목표 뒤에 숨겨진 "이유"를 밝히도록 도전합니다. 즉, 주요 동기와 연결하고 잠재적인 걸림돌을 식별하십시오.

최고는 아직 오지 않았다

저는 모두 실용적인 응용 프로그램에 관한 것이므로 예제를 통해 살펴보겠습니다. 2018년에 재정적 순자산을 $50,000 늘리고 싶다고 가정해 봅시다. 다음은 따라야 할 몇 가지 원칙입니다.

1. 가능성을 믿으십시오. 풍요로운 마음가짐으로 시작하여 과거에 당신을 억누르던 자기 제한적 신념을 확인하십시오. "나는 밝은 재정적 미래를 누릴 자격이 있다"와 같이 매일 구두로 반복하는 간단한 만트라를 개발하는 것을 고려하십시오. 과거에 부채로 어려움을 겪었더라도 이 목표를 달성하는 데 방해가 되지 않도록 하십시오.
2. 미래를 설계하십시오. SMART 프레임워크를 통해 작업하여 성취 목표와 습관 목표를 모두 설정합니다. 귀하의 성취 목표는 2018년 12월 31일까지 재정적 순자산을 $50,000 늘리는 것입니다. 아마도 습관 목표 중 하나는 401(k) 계획에 매월 $1,541.67를 기부하여 총 $18,500(2018년 최대 직원 기여) 및 비상 자금으로 매월 $2,500. 큰 $50,000 목표 중 마지막 $1,500는 시장 평가 또는 고용주 401(k) 기부를 통해 달성할 수 있습니다.
3. 당신의 이유를 결정하십시오. 이 목표가 당신에게 진정으로 의미 있는 이유를 알아내십시오. 1년 일찍 은퇴하는 것이 도움이 될까요? 2019년 큰 여행을 위해 저축하고 계신가요? 401(k) 이외의 월간 $2,500 절약이 너무 많은 것 같으면 이 "이유"에 다시 연결하십시오.
4. 목표를 반으로 줄이십시오. 50,000달러는 정말 손이 닿지 않는 금액일 수 있습니다. 목표를 25,000달러로 절반으로 줄이는 것이 목표 달성과 목표를 무너뜨리는 것 사이에 차이를 만들까요? 목표의 장점은 수정할 수 있다는 점입니다. 새해 결심이 몇 주 안에 실패하는 92%의 사람들처럼 되고 싶지는 않습니다.
5. 데이터를 사용하여 발전을 축하합니다. 작은 승리를 축하하기 위해 어떤 보상을 사용할지 미리 알아두십시오. 이러한 인센티브를 의미 있게 만들고 진행 상황을 모니터링할 수 있는 추적 도구를 찾으십시오. 내 고객은 모든 투자 계정을 보여주는 온라인 포털에 액세스할 수 있지만 매월 수동으로 업데이트하는 간단한 Excel 파일도 작동할 수 있습니다.

마지막 말씀

수수료만 받는 재무설계사로서 제 유일한 보상은 고객으로부터 직접 옵니다. 책이나 다른 상품을 추천하여 수수료를 받지 않습니다. 사실, 저는 최근에 새로운 WorthyNest 고객을 위한 환영 선물로 책 몇 권을 구입했습니다.

끝으로:2018년 목표 중 조금 두렵게 생각하는 목표는 무엇인가요? 제 블로그에 댓글을 남겨주세요.